Repository of University of Nova Gorica

Search the repository
A+ | A- | Help | SLO | ENG

Query: search in
search in
search in
search in
* old and bolonia study programme

Options:
  Reset


1 - 5 / 5
First pagePrevious page1Next pageLast page
1.
Ionospheric radio wave scintillations observed during October 2003 storm at European auroral latitudes
Biagio Forte, 2004, published scientific conference contribution abstract

Found in: ključnih besedah
Summary of found: ...radijski valovi, svetlobni siji, magnetne motnje, detektorji, ...
Keywords: radijski valovi, svetlobni siji, magnetne motnje, detektorji
Published: 15.10.2013; Views: 4925; Downloads: 21
URL Fulltext (0,00 KB)

2.
Hipoksija oslabi zaznavo hladnih dražljajev
Petra Golja, Igor B. Mekjavić, 2004, original scientific article

Found in: ključnih besedah
Summary of found: ...anoksija, občutek motnje, mraz, ...
Keywords: anoksija, občutek motnje, mraz
Published: 05.01.2016; Views: 1492; Downloads: 0

3.
Narrative discourse in anomic aphasia
Sara Andreetta, Anna Cantagallo, Andrea Marini, 2012, original scientific article

Found in: ključnih besedah
Summary of found: ...afazija, govorne motnje, nevropsihologija, analiza diskurza, aphasia, neurolinguistics, speech disorders...
Keywords: afazija, govorne motnje, nevropsihologija, analiza diskurza, aphasia, neurolinguistics, speech disorders, discourse analysis
Published: 09.05.2017; Views: 3040; Downloads: 9
URL Fulltext (0,00 KB)

4.
A multi-level approach to the analysis of narrative language in aphasia
Sara Andreetta, Andrea Marini, Silvana Del Tin, Sergio Carlomagno, 2011, original scientific article

Found in: ključnih besedah
Summary of found: ...afazija, govorne motnje, nevropsihologija, analiza diskurza, ...
Keywords: afazija, govorne motnje, nevropsihologija, analiza diskurza
Published: 09.05.2017; Views: 2781; Downloads: 123
URL Fulltext (0,00 KB)

5.
Vpeljevanje sprememb v procese izbranega podjetja z analizo in predlogi izboljšav
Monika Krznar, 2017, undergraduate thesis

Abstract: Naša motivacija za diplomsko je bila želja po optimizaciji poteka dela v razvojno-raziskovalnem oddelku in oddelku tehnologije v izbranem podjetju, katerega osnovna dejavnost je pretežno projektno organizirana. Namen diplomskega dela je dvigniti učinkovitost delovnega procesa tako, da se izpostavi potencialne moteče dejavnike, ki upočasnjujejo izvajanje delovnega procesa, zavirajo nadaljnji napredek v podjetju in podati predloge o izboljšavah. V prvem delu diplomskega dela smo predstavili teoretične vidike organizacije, organizacijske strukture in povezav znotraj organizacije. Uvedba sprememb in izboljšav v podjetjih ni smiselna brez predhodnega razumevanja organizacije. Zaradi vpeljevanja sprememb na vseh ravneh podjetja, se je njihove vpeljave potrebno lotiti na pravi način, saj obstaja tveganje, da zaradi napačnega pristopa sprememba prinese več težav kot koristi. Mnenja smo, da je najbolj smotrno vpeljavo sprememb obravnavati kot projekte, zato smo del diplomskega dela namenili predstavitvi projektnega managementa. V praktičnem delu diplomskega dela smo izvedli raziskavo potencialnih motenj delovnega procesa v izbranem podjetju. Pri raziskovanju smo zbrali podatke pretežno s pomočjo anketiranja zaposlenih v podjetju. Informacije pridobljene z raziskavo smo analizirali in na podlagi rezultatov strukturirali ter predlagali možne spremembe predvsem na področju komunikacije in organizacijske kulture ter organizacijske strukture. Le-te naj bi omogočile manj ovirano delovanje razvojno-raziskovalnega oddelka in oddelka tehnologije ter posledično celega podjetja. Menimo, da bi predlagane spremembe rešitve ustvarile ugodnejše pogoje za poslovanje podjetja, podjetje pa bi s primerno uvedbo le-teh vzpostavilo bolj tekoč delovni proces.
Found in: ključnih besedah
Summary of found: ... Motnje, optimizacija, proces dela, organizacija, projektni management...
Keywords: Motnje, optimizacija, proces dela, organizacija, projektni management
Published: 21.12.2017; Views: 3717; Downloads: 170
.pdf Fulltext (1,31 MB)

Search done in 0 sec.
Back to top