Repozitorij Univerze v Novi Gorici

Iskanje po repozitoriju
A+ | A- | Pomoč | SLO | ENG

Iskalni niz: išči po
išči po
išči po
išči po
* po starem in bolonjskem študiju

Opcije:
  Ponastavi


1 - 3 / 3
Na začetekNa prejšnjo stran1Na naslednjo stranNa konec
1.
Primerjalna analiza motivacije zaposlenih v gasilskih enotah Ajdovščina, Sežana in Nova Gorica
Zlatko Zajec, 2005, diplomsko delo

Opis: Ko se sprašujemo, zakaj ljudje delamo, se sprašujemo po silnicah, ki človeka motivirajo, da dela, da se napreza, porablja svoje sile in vlaga fizičen in psihičen napor. To, zakaj ljudje delajo si velikokrat razlagamo zelo preprosto: človek dela, da bi sebi in tistim, ki so od njega odvisni, priskrbel sredstva za življenje oziroma, da bi si pridobil denar. Logičen odgovor na to vprašanje bi lahko bil, da ljudje delajo toliko več, kolikor večmožnosti imajo, da si pridobijo denar. Življenje in številni primeri kažejo, da takšne logike in takšnega pravila v mnogih primerih ni. Nekateri menijo, da ljudje delajo zato, da bi se uveljavili. Vendar je takšnih, ki se uveljavijo, mnogo manj kakor tistih, ki se neprestano trudijo, vendar se nikoli posebno ne uveljavijo. Še vedno se sprašujemo, kaj vse te pridne ljudi spodbuja k delu. Je morda to zaslužek? Mnogo od teh ljudi bi lahko na drugem delovnem mestu več zaslužilo, vendar ostajajo tam, kjer so. Iz tega sledi, da obstaja veliko gibal ali motivov človekovega dela, vendar seznam nikoli ne bi končali. Strokovnjaki na področju delovne motivacije so prišli do sklepa: niti ena sama človekova aktivnost, tako tudi delo ne, ni nikoli spodbujena samoz enimi, temveč s številnimi zelo zapletenimi, poznanimi in nepoznanimi dejavniki.
Najdeno v: ključnih besedah
Povzetek najdenega: ...diplomske naloge, motiv, motivacija, zadovoljstvo, osebnost, ...
Ključne besede: diplomske naloge, motiv, motivacija, zadovoljstvo, osebnost
Objavljeno: 15.10.2013; Ogledov: 1177; Prenosov: 46
URL Polno besedilo (0,00 KB)
Gradivo ima več datotek! Več...

2.
Športni trener v funkciji vodenja
Alan Komel, 2014, diplomsko delo

Najdeno v: ključnih besedah
Povzetek najdenega: ...vodenje, komunikacija, motivacija, trener, osebnost, športno moštvo, odbojka, diplomske naloge, ...
Ključne besede: vodenje, komunikacija, motivacija, trener, osebnost, športno moštvo, odbojka, diplomske naloge
Objavljeno: 22.01.2015; Ogledov: 1051; Prenosov: 85
URL Polno besedilo (0,00 KB)
Gradivo ima več datotek! Več...

3.
Črni Labod, Darren Aronofsky
Teotim Logar Zorn, 2016, diplomsko delo

Opis: Diplomsko delo obravnava film Črni labod/Black Swan. Razčlenjuje mišljenje in delovanje glavnega filmskega lika in posledično splošno razumevanje človeka samega. Skozi film Črni labod sem iskal razlage o razvoju človekove osebnosti in jih s pomočjo teorij Sigmunda Freuda in Abrahama Maslowa razčlenil v razlagah filma po sekvencah. Vpliv družbe na posameznika je pomemben motiv v filmu, ki ga v nalogi razširjam s slogovnim zgodovinskim obdobjem dadaizma in predvsem nadrealizma in z razčlenjevanjem motiva laboda v književnosti in filmu. S tem pa poskušam pojasniti polje nezavednega, ki ga še vedno označujejo za bistveni del razlage osebnosti. Človeška osebnost se oblikuje predvsem v obdobju odraščanja, zato sem se v nalogi najbolj posvetil temi razvoja iz otroka v odraslo osebo, ki jo razvija tudi režiser filma Darren Aronofsky.
Najdeno v: ključnih besedah
Povzetek najdenega: ...labod sem iskal razlage o razvoju človekove osebnosti in jih s pomočjo teorij Sigmunda Freuda...
Ključne besede: Labodje jezero, Črni labod, Darren Aronofsky, filmski lik, balet, labod, psihologija človeka, DADA, nadrealizem, osebnost, družbena kritika, Sigmund Freud, Abraham Maslow, Aleš Berger, André Breton
Objavljeno: 03.02.2017; Ogledov: 665; Prenosov: 51
.pdf Polno besedilo (1,53 MB)

Iskanje izvedeno v 0 sek.
Na vrh