Repository of University of Nova Gorica

Search the repository
A+ | A- | Help | SLO | ENG

Query: search in
search in
search in
search in
* old and bolonia study programme

Options:
  Reset


1 - 10 / 468
First pagePrevious page12345678910Next pageLast page
1.
ANALIZA UČINKOVITOSTI IZVAJANJA INTERNIH VEČNIVOJSKIH PRESOJ S KLJUČNIMI KAZALNIKI USPEŠNOSTI IN IZVAJANJA KOREKTIVNIH UKREPOV V PODJETJU NA PODROČJU AVTOMOBILSKE INDUSTRIJE
Miha Vogrič, 2020, undergraduate thesis

Abstract: V tem diplomskem delu se posvečamo vprašanju kakovosti v proizvodnji avtomobilskih sestavnih delov ter analizi preverjanja kakovosti, ki poteka v obravnavanem podjetju. Ključne točke analize smo opredelili glede na področja, ki jih pokriva vprašalnik za večnivojsko presojo, ki so ga določili v podjetju. Cilj te diplomske naloge je ugotoviti, ali v obravnavanem podjetju notranje večnivojske presoje prinašajo pozitivne učinke oziroma, ali njihovo izvajanje vpliva na proizvodni proces. Podatke, s katerimi smo ugotavljali učinke notranjih presoj smo pridobili iz arhivov podjetja, vprašalnikov ki se izpolnjujejo med vsako presojo ter izpisom rezultatov računalniško podprtega sistema za zagotavljanje kakovosti proizvodnje, katerega uporablja podjetje. Izkazalo se je, da presoje niso dosledno izvajane, presoj ne jemljejo kot pomemben del upravljanja podjetja ter jih smatrajo kot nesmiselne.
Keywords: zagotavljanje kakovosti, večnivojske presoje, analiza postopka presoj, ključni kazalniki uspešnosti, korektivni ukrepi
Published: 02.10.2020; Views: 61; Downloads: 8
.pdf Fulltext (3,00 MB)

2.
ORGANIZATION OF PROJECT MANAGEMENT IN AUTOMOTIVE INDUSTRY IN THE FIELD OF RESEARCH AND DEVELOPMENT
Sanja Ćorda, 2020, master's thesis

Abstract: The automotive industry is facing new crises due to market shifting towards electric vehicles. In order to prevail in the market, global manufacturing companies need to be consistent in providing innovative products and services. If market is changing fast, companies need to make changes with the same velocity. The companies should focus on modifying their work processes and tools which are already outdated and implement new ones which will make their business more efficient. If a company is developing innovative products where work processes are causing big overheads, the company cannot be successful. Furthermore, a hindering circumstance for multinational companies is lack of team interaction and language barriers what can lead to inefficient and expensive projects. This case study analyzes and presents the current organization of work activities and the roles within two main project management processes in one company: Product Development Process and Product Pre-development Process. Based on the project management’s professional literature, examples of best practices, semi-structured interviews with project team members, this thesis will analyze current waterfall organization and suggest an organization model with the utilization of agile SCRUM framework which could increase the effectiveness of the project management organization.
Keywords: Automotive industry, product development process, product pre-development process, waterfall organization, agile SCRUM framework
Published: 04.08.2020; Views: 227; Downloads: 12
.pdf Fulltext (3,31 MB)

3.
EKONOMSKA PRIMERJAVA MODELOV FINANCIRANJA NALOŽBE PODJETJA V FOTOVOLTAIKO
Vojko Hvala, 2020, master's thesis

Abstract: Ker so se v zadnjih letih investicije v sončne elektrarne skorajda ustavile, nas je zanimalo, ali se investicija v fotovoltaiko v sedanjih razmerah, kot jo nekateri promovirajo in objubljajo, dejansko izide in ali bo kot taka v prihodnosti lahko nadomestila izpad proizvodnje električne energije pri opuščanju fosilnih goriv za zniževanje emisij s toplogrednimi plini. Glavni namen magistskega dela je bil ugotoviti, ali je naložba v fotovoltaiko v trenutnih razmerah smiselna in ekonomsko upravičena s ciljem poiskati najbolj optimalen model financiranja. Metoda dela zajema analizo praktičnega primera naložbe podjetja v fotovoltaični projekt z medsebojno primerjavo drugih modelov in načinov financiranja na osnovi izračunanih ekonomskih kazalnikov. Model izračunov je mogoče uporabiti za presojanje upravičljivosti tudi za druge solarne projekte, ki se nameravajo graditi v prihodnje. Iz ekonomske primerjave modelov financiranja smo ugotovili, da je najprimernješi model ekonomsko upravičljiv le ob upoštevanju določenih meril. Ekonomska upravičljivost investicije omogoča večjo vlogo fotovoltaike v scenariju dolgoročne politike uvajanja obnovljive in čiste energije za cilj zmanjševanja emisij s toplogrednimi plini.
Keywords: model financiranja, fotovoltaika, sončna elektrarna, naložba v fotovoltaiko
Published: 20.07.2020; Views: 181; Downloads: 8
.pdf Fulltext (2,37 MB)

4.
Prenova informacijske podpore za sistemsko ureditev področja skladiščenja in interne logistike v izbranem podjetju
Janoš Morenčič, 2020, master's thesis

Abstract: V magistrskem delu je predstavljena sistemska ureditev področja skladiščenja in interne logistike s poudarkom na prenovi poslovno informacijske rešitve za podjetje Plastik SI d.o.o. Družba, katere osnovna dejavnost je proizvodnja plastične embalaže, se je v preteklih letih soočila s težavami obravnavanega področja. Ugotovili so, da je bilo neurejeno stanje posledica številnih dejavnikov kot so: slaba prostorska organiziranost skladišč, omejena funkcionalnost informacijske rešitve, nezadostno izvajanje operativnih nalog skladiščenja in interne logistike ter v zadnjem obdobju porast aktivnosti zaradi povečanega obsega proizvodnje. Vodstvo družbe je za rešitev nastalega problema rezerviralo potrebne vire in sredstva ter postavilo jasne in končne cilje v obliki učinkovite podpore procesni funkciji skladiščenja in interne logistike. Pri tem je določilo časovni okvir za izvedbo naloge. Ker so ocenili, da je obravnavano področje kompleksno in obsežno, so nalogo opredelili kot razvojni projekt in na ta način izboljšali možnosti uspeha in doseganja pričakovanih učinkov. Namen projekta, opisanega v magistrskem delu, je bil razviti in implementirati sistemsko rešitev, ki bo temeljila na prenovljeni in nadgrajeni informacijski platformi. Poudarek je bil na upoštevanju dolgoročne vzdržnosti, da bo načrtovana rešitev omogočala kasnejšo razširljivost in morebitne nadgradnje. Rezultat projekta je učinkovita informacijska podpora za skladiščenje in interno logistiko.
Keywords: Skladišče, interna logistika, projekt, informacijski sistem, model, metodologija, agilnost.
Published: 20.07.2020; Views: 189; Downloads: 7
.pdf Fulltext (4,96 MB)

5.
Poenotenje in optimizacija poslovnih procesov ob združevanju izbranih podjetij
Patrik Makovec, 2019, undergraduate thesis

Abstract: Združevanje podjetij je aktualno že več desetletij. Podjetja se namreč na konkurenčnem trgu borijo za obstanek, hočejo zmanjšati stroške poslovanja, povečati svoj dobiček in povzdigniti svoje ime. Za uspešno združitev je potrebno poenotiti procese obeh podjetij in jih optimizirati, kar ni enostavna naloga. Z usposobljenim vodstvom in vizijo podjetja se lahko zastavljeni cilj doseže. Ideja diplomske naloge je nastala v okviru praktičnega usposabljanja v podjetju GEN-I, s sodelovanjem pri projektu poenotenja poslovnih procesov ob nameravani združitvi podjetij GEN-I d.o.o. in Elektro energija d.o.o. Diplomska naloga zajema pregled teorije o združevanju podjetij, poenotenju in optimizaciji poslovnih procesov. Pri poenotenju in optimizaciji poslovnih procesov izbranih dveh podjetij je poudarek na procesih, ki se nanašajo na urejanje sprememb na merilnih mestih za odjem električne energije. V praktičnem delu naloge je najprej analiza sprememb na merilnih mestih in popis omenjenih procesov obeh podjetij. Procesi so prikazani z diagrami poteka in besednimi opisi. Sledi analiza razlik in poenotenje izbranih procesov med GEN-I ter Elektro energijo. Za optimalno delovanje združenih podjetij so podani še optimizirani procesi urejanja sprememb na merilnih mestih, s katerimi bi se procesi bolj avtomatizirali in prilagodili stranki. Glavni rezultati optimizacije bi bili, da bi pri urejanju sprememb združeno podjetje razlikovalo procese glede na vrsto spremembe na merilnih mestih, ravno tako bi stranke ločevalo na obstoječe in neobstoječe, z namenom poenostavljenja postopka z vidika stranke. Prednost bi imelo avtomatsko aktiviranje pogodb in blokiranje merilnega mesta. Glavni pristop stranke do željenega urejanja sprememb na merilnih mestih bi bil preko spletne strani podjetja.
Keywords: združevanje podjetij, poslovni proces, poenotenje, optimizacija, urejanje sprememb na merilnih mestih
Published: 20.07.2020; Views: 186; Downloads: 12
.pdf Fulltext (1,23 MB)

6.
Svetovanje podjetja L. M. d.o.o. na področju digitalnih premoženj
Etien Lemut, 2020, undergraduate thesis

Abstract: Področje digitalnih premoženj je sorazmerno novo in premalo poznano v našem prostoru. Problem je v tem, da ljudje ne razumejo kriptovalut v celoti in jih ne dojemajo dovolj resno ter mislijo da gre za magični internetni denar brez večjega pomena, ki služi zgolj za špekulativne namene. Zato so kakovostne svetovalne storitve, ki bodo strankam dobro predstavile kriptovalute, lahko izvrstna poslovna priložnost. Namen diplomskega dela je raziskati možnosti za izvedbo poslovne ideje ponudbe svetovanja na slovenskem trgu v okviru podjetja L.M.. V diplomskem delu so najprej predstavljene lastnosti kriptovalut in tehnologije, ki jih poganja ter prikaz kriptovalut za varne alternativne naložbe. Glavni rezultat so izračunani ekonomski kazalci, ki kažejo na perspektivo svetovalnih storitev. Na podlagi pričujočega dela se avtor namerava usmeriti v tržne dejavnosti na področju posredovanja informacij o kriptovalutah in njeni tehnologiji ter svetovanju strankam.
Keywords: Bitcoin, denar, digitalna premoženja, kriptovalute, naložbe, storitev, tehnologija veriženja blokov, valuta
Published: 20.07.2020; Views: 228; Downloads: 10
.pdf Fulltext (1,90 MB)

7.
STRUKTURA ZAPOSLOVANJA V ČASU GOSPODARSKE KRIZE IN PO NJEJ
Andrej Peršič, 2020, master's thesis

Abstract: Magistrska naloga preučuje vpliv in posledice, ki jih je prinesla gospodarska kriza leta 2008 na področje zaposlovanja pri nas. Vsaka kriza in zlom gospodarstva prinese nove prilagoditve, tako na nivoju sistema in podjetij kot tudi posameznika ter hkrati omogoča premislek o tem, kako ravnati v prihodnje. Ključni del naloge zato predstavlja raziskava, ki postavlja v ospredje odnos posameznika do zaposlitve, njegove odzive na brezposelnost ter pričakovanja ob izbiri in zasedbi novega delovnega mesta. Analiza odgovorov ponuja oblikovanje določenih rešitev in predlogov, kako se lahko ob znakih krize odzovejo podjetja in še toliko bolj posamezniki, ki ostanejo brez zaposlitve ali so soočeni s spremembo delovnega mesta. Zanimiv izsledek je tudi razkorak v miselnosti mladih iskalcev zaposlitve v primerjavi s starejšimi generacijami, saj že nakazuje nove smernice pri oblikovanju delovnih mest v prihodnosti. Naloga s preučevanjem in prikazom sprememb v zaposlenosti prebivalstva ter ovrednotenjem odnosa do zaposlitve in brezposelnosti v današnjem času ponuja vpogled v trende, ki se pojavljajo tako na strani delodajalcev kot delojemalcev. S tem pa omogoča oblikovanje možnih ukrepov, ki bodo ublažili negativne posledice prihodnjih pretresov na svetovnem trgu.
Keywords: zaposlitev, brezposelnost, delovno mesto, vrednote, gospodarska kriza
Published: 10.07.2020; Views: 288; Downloads: 10
.pdf Fulltext (995,95 KB)

8.
ORGANIZACIJSKA KLIMA V IZBRANEM PODJETJU
Manja Bodiroža, 2020, undergraduate thesis

Abstract: Vsako podjetje ali organizacija si želi, da se njihovi zaposleni v delovnem okolju počutijo sproščeno, razumljivo in spoštujoče, saj s takim vzdušjem v največji meri pripomorejo k boljšemu delovanju samega podjetja oziroma organizacije. Zaradi dobrega počutja v delovnem okolju, zaposleni začnejo ustvarjati pozitivne informacije o organizaciji, sodelavcih, vodstvu in tako pripomorejo k prepoznavnejši podobi samega podjetja. V diplomskem delu je torej podrobno opisan sam pojem »organizacijska klima« in predstavljen skozi natančnejše definiranje vseh dimenzij, ki se uporablja pri raziskovanju »vzdušja« v podjetju. Z anonimnim anketnim vprašalnikom je opravljena raziskava klime v podjetju VRC, s katero se je prepoznalo dejavnike, ki negativno vplivajo na organizacijsko klimo in zadovoljstvo zaposlenih. Na podlagi končnih rezultatov predlagamo izboljšave slabo ocenjenih dimenzij, ki bodo kasneje podjetju pomagale do izboljšanja organizacijske klime.
Keywords: Organizacijska klima, dimenzije organizacijske klime, podjetje, organizacija, vzdušje.
Published: 03.07.2020; Views: 272; Downloads: 10
.pdf Fulltext (1,44 MB)

9.
Raziskava organizacijske klime v izbrani organizaciji iz storitvene dejavnosti
Urban Černe, 2020, undergraduate thesis

Abstract: V teoretičnem delu pojasnjujemo pojem organizacijske klime in njene ključne dejavnike. Na podlagi štirinajstih dimenzij smo ugotavljali bistvena področja organizacijske klime. Vse dimenzije smo natančno preučili, jih opisali in kasneje analizirali s pomočjo pridobljenih podatkov. V empiričnem delu predstavljamo raziskavo, ki smo jo izvedli z anonimnim anketnim vprašalnikom na izbranem oddelku, rezultate smo prikazali grafično in predlagali ukrepe za odpravo neustreznih stanj organizacijske klime.
Keywords: organizacijska klima, zadovoljstvo, storitvena dejavnost, dimenzije organizacijske klime, raziskava, izbrana organizacija
Published: 03.07.2020; Views: 265; Downloads: 11
.pdf Fulltext (1,33 MB)

10.
Zaznavanje in lokalizacija poškodb ležajev v rotacijskih strojih
Patrik Peršič, 2020, master's thesis

Abstract: Ležaji so pomemben del rotacijskega stroja, saj prenašajo silo vrtečega se dela na ohišje. Zaradi te funkcije so velikokrat podvrženi prekomernim silam in posledično poškodbam. Odkritje poškodbe v zgodnji fazi je zelo pomembno, saj lahko na ta način preprečimo draga popravila strojev in izpad prihodkov zaradi zaustavitve. V literaturi najdemo veliko postopkov za diagnostiko napak na ležajih, ki praviloma temeljijo na zaznavanju sprememb v karakterističnih veličinah, ki jim pravimo značilke. Prvi pomemben korak pri diagnostiki je detekcija, kjer je potrebno zaznati, ali je prišlo do spremembe v vrednosti značilke. Klasične značilke se dobro obnesejo pri konstantnih pogojih obratovanja, slabše pa, če se ti pogoji spreminjajo. Težko je namreč ločiti med spremembami v značilkah vsled poškodbe in spremembami zaradi spremenljivih obratovalnih pogojev. Tradicionalni načini zaznavanja sprememb v značilki temeljijo na ugotavljanju, ali je ta presegla nek prag. Težava, ki se pri tem pojavlja, je, da optimalnega praga ni enostavno sistematično izbrati, poleg tega pa se lahko pojavijo problemi s pogostimi prehodi značilke čezenj in nazaj, kar ima za posledico pogosto vklapljanje in izklapljanje alarma. Temu pravimo diagnostična nestabilnost. Namen magistrskega dela je bil raziskati možnosti za odpravo težav z diagnostično nestabilnostjo pri diagnosticiranju poškodb ležajev s statističnimi koncepti, in sicer konkretno z uporabo Jensen-Renyijeve divergence. Delovanje pristopa smo najprej raziskali na simulacijskih primerih, nato pa ga uporabili na realnih meritvah iz baze podatkov IMS Bearing Dataset. Opisali smo celoten postopek detekcije, tudi določitev optimalnega praga poškodbe po hevristični metodi. Ker je ideja dokaj nova, smo morali za vse pripraviti ustrezne algoritme. Ugotovili smo, da Jensen-Renyijeva divergenca ob pravilni nastavitvi parametrov deluje zelo dobro. Vrednosti značilk naraščajo monotono, posledično je manj možnosti za lažni alarm. Poleg tega pa spremembo zazna že ob najmanjšem povišanju, brez zakasnitve.
Keywords: ležaji, diagnostika, Jensen-Renyijeva divergenca, Fourierjeva transformacija
Published: 30.06.2020; Views: 245; Downloads: 10
.pdf Fulltext (18,97 MB)

Search done in 0 sec.
Back to top