Your browser does not allow JavaScript!
JavaScript is necessary for the proper functioning of this website. Please enable JavaScript or use a modern browser.
University of Nova Gorica
University
Study
Research
Repository of University of Nova Gorica
About
Search
Browse
Statistics
Login
Statistics of RUNG
A+
|
A-
|
SLO
|
ENG
Basic
Files
Mentor
Basic
Bibliography
Published theses
Top keywords
Keyword timeline
Co-mentors
Bibliography of the person, including all types of documents, not only theses.
BSc theses (45)
Miran Šumandl:
Vpliv komunikacije na reševanje konfliktov v javnih zavodih Kulturni dom, Goriška knjižnica in Goriški muzej
Dejan Čermelj:
Značilnosti organizacijske klime v podjetju Avto Batič, Ajdovščina
Davorin Željko:
Zdravstveni absentizem v podjetju Elektro Primorska DE Koper v obdobju od 2008 do 2010
Alojzi Turk:
Motivacija in nagrajevanje v podjetju Jaklič d. o. o.
Adrijana Pavšič:
Interno komuniciranje v oddelku "igralne mize" v igralnici Perla
Robi Bužinel:
Analiza organizacijske kulture in klime v proizvodnem podjetju
Anita Lakatoš:
Pregled stanja ločevanja odpadkov v občini Šempeter-Vrtojba
Tomi Saksida:
Uvajanje načel standarda Vlagatelji v ljudi v organizacijski enoti podjetja Iskra Avtoelektrika
Borut Brezigar:
Organizacijska klima v družbi Trine
Andrej Rijavec:
Odnos krajanov Branika do ločevanja odpadkov
Niki Štimac:
Letni pogovor med vodjo in sodelavci varnostnih služb v podjetju Hit d. d. Nova Gorica
Adrijan Spačal:
Nov pristop za izboljšanje inovativne dejavnosti v podjetju Iskra Avtoelektrika, poslovna enota Avtoelektrika
Petra Madon:
Organizacijska klima na Glasbeni šoli Nova Gorica
Damjana Šajne:
Organizacijska klima na OŠ Dragomirja Benčiča Brkina Hrpelje
Petra Dodič:
Ustvarjalno reševanje problemov v podjetjih
Zlatko Zajec:
Primerjalna analiza motivacije zaposlenih v gasilskih enotah Ajdovščina, Sežana in Nova Gorica
Sebastijan Belingar:
Analiza stanja nevladnega sektorja na območju Goriške statistične regije
Lucija Leban:
Izboljšava organizacijske klime v podjetju Fama
Mito Smerdelj:
Motivacija za izobraževanje in usposabljanje v Slovenski vojski
Mitja Sulič:
Projekt AC motorjev za golf vozičke
Jožica Kokelj:
Strategije pridobivanja kadrov na Idrijskem in Cerkljanskem
Danijel Duronjič:
Sistem zbiranja in nagrajevanja predlogov izboljšav v proizvodno-storitvenem podjetju Datapan
Tadej Boltar:
Analiza organizacijske klime v podjetju Vodi Gorica d. d., Kromberk
Tjaša Skrt:
Uspešno timsko delo pri organizaciji iger za osebe z motnjami v duševnem razvoju
Iztok Kodrič:
Fluktuacija in absentizem v podjetju HIT
Veselinka Miletić:
Poslovni portali znanja v podjetjih in njihova podpora e-učenju
Peter Bednařik:
Organizacijska klima v društvu Ozara Slovenija Nacionalno združenje za kakovost življenja
Mateja Blagonja:
Pridobivanje kadrov za deficitarne poklice v izbrani organizaciji
Semir Mujaković:
Višanje deleža sodelujočih zaposlenih pri predlogih za stalne izboljšave v izbranem podjetju
Alan Komel:
Športni trener v funkciji vodenja
Nives Cotič:
Letni razvojni pogovori kot orodje za motiviranje in vodenje zaposlenih v izbrani organizaciji
Biljana Kodžo:
Fluktuacija in odsotnost z dela v izbrani organizaciji
Radivoje Prekić:
Primerjava organizacijske klime med zaposlenimi v dveh izbranih igralniških salonih na Goriškem
Maja Tišma:
Analiza psihosocialnih tveganj na delovnem mestu v izbrani organizaciji
Mitja Kavčič:
Interno komuniciranje in njegov vpliv na zadovoljstvo zaposlenih in delovno uspešnost v izbrani organizaciji
Benjamin Curk:
Odnosi med zaposlenimi na delovnem mestu in zadovoljstvo strank v storitvenem podjetju
Marija Đorđević:
Kako ustanoviti podjetje, ki bo učinkovito obvladovalo svoje poslovanje v času nestabilnih razmer?
Veronika Efremova:
Pomen timskega dela in ustvarjalnega sodelovanja za uspešnost organizacije v izbranem podjetju
Angela Stojanova:
Komunikacijska luknja kot posledica nesporazumov in nerazumevanja v izbranem podjetju
Andraž Žvokelj:
Analiza značilnosti organizacijske klime v podjetju Vibeks d.o.o. in predlogi izboljšav
Urška Humar:
Pridobivanje, zaposlovanje in kompetenčni razvoj kadrov v izbrani organizaciji
Bogdan Petrović:
Vključevanje novega zaposlenega v novo delovno okolje
Ajdin Mujezinović:
Analiza pogleda zaposlenih na organizacijsko klimo v podjetju ZEP Group
Natalija Arzenšek:
Merjenje organizacijske klime v izbrani organizaciji in predlogi izboljšav
Marija Kurdumanović:
Motivacija zaposlenih in njena povezanost z organizacijsko klimo
Other documents (2)
S. Cheloe:
Raziskava potenciala razvoja turizma na območju, prizadetem s požari v občini Miren - Kostanjevica
Andraž Bašelj:
Raziskava potencialnih poslovnih priložnosti gostovanja Evropske prestolnice kulture 2025